Hur ser status quo ut för arbetarna i Shenzhens montrar?

Författare: DG Master - museet visar upp tillverkare

Under senare år, med de kraftiga prisökningarna, har även de anställdas löner stigit, men löneökningarna och prisökningarna har förblivit subtila. Även om människor har mer pengar till hands känner de att pengarna blir mer och mer värdefulla. Lönestrukturen som ett företag tillhandahåller är särskilt viktig.

Det är en nyckelfaktor för att behålla befintliga talanger och introducera nykomlingar. Idag är vi oroade över lönestrukturen och den nuvarande lönestatusen för arbetarna i Shenzhen monterfabrik. Köpcentrum smyckesmonter Shenzhen har en av de mest grundläggande lönerna i landet.

Bland driftskostnaderna för Shenzhen Showcase Factory står de anställdas löner för en stor andel. Tillflödet av tekniska talanger blir större och större. Det finns färre och färre arbetare med utmärkt teknik, såsom snickare, elektriker, elektriker, svetsare och målare, och vissa tekniska arbetare är ovilliga att arbeta i fabriken.

Oroa dig inte för livet. Som ett resultat blir det allt svårare för många fabriker i Shenzhen att hitta lämplig teknisk arbetskraft, och det är svårare att behålla dem. Därför har många fabriker också betalat mycket höga löner för dessa kvalificerade arbetare, och ingångslönen kommer inte att vara mindre än 4 500 yuan. Samtidigt försöker man också förbättra arbetsmiljön med olika subventioner.

Arbetsmiljön i montrarnas produktionsanläggning är relativt hård. Damm, färg och buller är oundvikliga för de flesta montrarna i Shenzhen. Därför är det också svårt att rekrytera till vanliga tjänster jämfört med andra branscher.

Attrahera allmän arbetskraft. Bland alla arbetsintensiva företag ligger lönerna för de anställda vid visningsfabriken på en medelhög eller högre nivå, och de yrkesutbildade arbetarna är också högavlönade arbetare. Sammanfattningsvis kan lönerna för de anställda vid visningsfabriken i Shenzhen förstås av en stor andel.

Höga tekniska krav, dålig arbetsmiljö, hög arbetsintensitet och brist på arbetskraft är den viktigaste faktorn.

Anpassade montrar

Montrar tillverkare

Tillverkare av displaymontrar

Leverantörer av displaymontrar

Displaymonter

tillverkare av smyckesmontrar

skräddarsydda smyckesmontrar

Klockutställning

klockdisplay

tillverkare av museimontrar

specialanpassade museumsmontrar

Museiutställning

Lyxig utställning

kosmetisk display

kosmetiska skyltfönster